Lideranças do cooperativismo, dirigentes e diretores de cooperativas, além de consultores do Sistema OCERN, participaram, nesta segunda-feira (11), do Workshop Diretrizes Cooperativistas. O evento propôs uma reflexão sobre as tendências e questões que moldarão o futuro do cooperativismo. O Workshop marca a etapa preparatória para o 15° Congresso Brasileiro do Cooperativismo – CBC, onde buscaremos estabelecer diretrizes significativas para o movimento Coop nos próximos anos. O Workshop aconteceu no Hotel Holiday Inn, em Natal, com a condução dos trabalhos pelos representantes do Sistema OCB, Fábio Castro, gerente de planejamento, e Zeide Gomes, analista de planejamento estratégico.
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A Cooperativa das Mãos Artesanais de Timbaúba dos Batistas (Comart), está mais uma vez em destaque nacional. Desta vez, os bordados da Comart estarão estampados nos uniformes da delegação brasileira que vai para as Olimpíadas 2024 em Paris, por meio de uma parceria com o Instituto Riachuelo e os esforços da prefeitura municipal de Timbaúba. Araras, Tucanos e onças estarão nas jaquetas que serão usadas também na abertura das olimpíadas em desfile de barcos pelo Rio Sena. As peças são todas feitas com matéria-prima reciclada. Saia branca para as mulheres, calça branca para os homens. Camisetas nas cores da bandeira brasileira e jaquetas jeans, com os bordados artesanais nas costas. Oitenta bordadeiras trabalham na produção das peças. A ginasta Babi Domingos esteve no município e sentiu a energia positiva destas bordadeiras que já profetizam o sucesso do Brasil na competição. Ela foi a primeira atleta da delegação a ver de perto as peças. Cerca de 300 pessoas, entre delegação e atletas,  irão usar as peças da cooperativa. O desfile, ao contrário do que costuma-se ver em aberturas de Olimpíadas, não será em estádio, mas pelo famoso Rio Sena. Os atletas estarão em barcos, com espectadores às margens e milhões de pessoas assistindo em todo o mundo. O trabalho da Comart foi destaque em no Jornal Nacional desta terça-feira (12).
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A equipe técnica do Sistema OCERN participando Eleva 2024 – Times de Excelência, uma imersão on-line que vai capacitar ainda mais os times das Organizações Estaduais em suas jornadas de excelência. O Eleva é uma jornada promovida pelo Sistema OCB com foco a aprimorar o cooperativismo brasileiro. Em 2023 fomos destaque no sistema cooperativo nacional alcançando as três metas do Planeta Coop do Programa, consagrando o Rio Grande do Norte como um dos quatro estados vencedores da jornada, o que representa a qualidade de nossa equipe técnica, bem como o engajamento e união das nossas cooperativas.  Vamos juntos, firmes e confiantes nos desafios e metas de 2024. Sempre em busca da excelência no atendimento às nossas cooperativas.
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O cooperativismo brasileiro já pode celebrar mais uma conquista: a CapacitaCoop alcançou a marca de 200 cursos oferecidos de forma gratuita. Lançada em 2020 pelo Sistema OCB, a plataforma de ensino a distância oferece o conhecimento necessário para impulsionar o sucesso e a eficiência das cooperativas brasileiras. De temas de governança e gestão à adoção de tecnologias inovadoras, os cursos são desenvolvidos para capacitar as equipes, melhorar os resultados da organização e criar impacto positivo na comunidade. A CapacitaCoop segue o quinto princípio do cooperativismo, que foca na educação e formação de seus cooperados. “Essa ferramenta foi criada em meio a um momento de muitas incertezas geradas pela pandemia da Covid-19, mas seu sucesso se consolidou de forma significativa. Os números são expressivos e temos que destacar também a efetividade do conteúdo oferecido e que contempla as mais diversas temáticas voltadas para melhorar o desempenho e os resultados das cooperativas”, afirmou o presidente do Sistema OCB, Márcio Lopes de Freitas. Claudia Moreno, coordenadora de Desenvolvimento Social de Cooperativas, ressalta a importância da CapacitaCoop como uma ferramenta de qualificação profissional, e também uma estratégia de educação cooperativista de largo alcance. "Essa plataforma representa um marco no fortalecimento do movimento no Brasil, pois proporciona um acesso democrático à educação. Ela qualifica cooperados e empregados de cooperativas, e se estende ao público em geral para que conheçam nosso modelo de negócio e possam se  preparar para ingressá-lo", destacou. Lançada em 24 de abril de 2020, inicialmente a ferramenta de ensino a distância idealizada pelo Sistema OCB disponibilizava apenas seis cursos. “Precisamos antecipar o lançamento para atender as necessidades do lockdown provocado pela pandemia da Covid-19. Por isso, optamos por começarmos o mais rápido possível, mesmo que com um catálogo reduzido. Nosso objetivo, no entanto, sempre foi o de crescimento e, nesse contexto, os investimentos são constantes para que possamos oferecer cada vez mais possibilidades de aprendizado aos usuários da plataforma”, acrescenta Claudia. Os números da CapacitaCoop comprovam sua relevância. São mais de 68 mil usuários cadastrados na plataforma, e cerca de 60 mil matrículas concluídas. A média de satisfação com os cursos, apontada pelos alunos, é de 91%. Os temas abordados nas trilhas de aprendizagem são diversos e se relacionam ao cooperativismo, incluindo gestão, ESG, inovação, negócios, liderança, inteligência artificial, entre outros. O acesso aos cursos pode ser feito por meio de desktop, tablet ou celular, garantindo praticidade e flexibilidade aos usuários. Alunos com vínculo com o cooperativismo representam 77% dos usuários. O percentual restante, ou seja 23%, são dos inscritos, são da comunidade, que buscam na plataforma uma maneira prática e qualificada para aprender sobre o as especificidades do modelo de negócios coop e outras habilidades importantes para a rotina de qualquer profissional.  

Conheça os 200 cursos 

   
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A agenda ESG é uma realidade para as cooperativas brasileiras. A sigla em inglês se refere a Environmental, Social and Governance, que se traduzem como ações ambientais, sociais e de governança. De acordo com o Diagnóstico ESG, pesquisa realizada pelo Sistema OCB para conhecer o grau de aderência das coops a esses pilares de sustentabilidade, as coops brasileiras estão afinadas com a pauta e se destacam em quesitos como o cumprimento de leis e normas, conformidade social e ambiental e práticas trabalhistas. Os resultados confirmam que o cuidado com as pessoas, com o meio ambiente e com a ética na gestão é parte indissociável do dia a dia das cooperativas brasileiras. Ao mesmo tempo, a pesquisa também apontou desafios para implementação de ações ESG de forma mais abrangente em algumas áreas, principalmente na dimensão ambiental. De olho nessa oportunidade e com a clareza de que o futuro dos negócios será cada vez mais ESG, as cooperativas devem se preparar para colocar em prática iniciativas que ajudem a transformar ainda mais a forma de fazer negócios no coop.   Além disso, a agenda ESG está cada vez mais conectada às estratégias de inovação e os dois temas devem ser abordados de forma integrada nos planejamentos das cooperativas. “Iniciativas que focam no mapeamento e tratamentos dos impactos causados são somadas às novidades, ações de maior eficiência e eficácia, com maior margem para escalabilidade e replicabilidade. Elas são impulsionadas não apenas pela necessidade de responder a desafios sociais e ambientais, mas também pela crescente demanda de mercado, por práticas mais responsáveis e sustentáveis”, analisa o gerente do Núcleo de Inteligência e Inovação do Sistema OCB, Guilherme Costa. Com base no relatório anual da Gartner, empresa especializada em consultoria, pesquisa e inovação, listamos as principais tendências de ESG para 2024:

Tecnologias sustentáveis 

Uma das principais tendências para 2024 é o desenvolvimento e adoção de tecnologias sustentáveis, ou seja, soluções digitais que impulsionem os resultados ESG. Nessa tendência, a simbiose entre inovação e ESG fica clara, com a criação de ferramentas que ajudem a operacionalizar ações de sustentabilidade ambientais, sociais e de governança, colocando a tecnologia a serviço de práticas empresariais mais responsáveis nas três dimensões. As soluções digitais com impulso ESG podem fornecer, por exemplo, novas formas de gerenciar ativos, melhorar o desempenho energético, garantir a rastreabilidade de produtos, ampliar o acesso a dados relevantes para a gestão dos negócios, entre outras possibilidades.

Conexão para inovar

Uma oportunidade para as cooperativas nessa área é a conexão com as chamadas cleantechs, startups dedicadas ao desenvolvimento de tecnologias verdes. Segundo levantamento da Associação Brasileira de Startups (Abstartups), há cerca de 100 cleantechs ativas em todo o país, com soluções tecnológicas ligadas à qualidade do ar, energia limpa, agropecuária sustentável, eficiência energética, entre outras. Por meio da análise de dados qualificada, uso de inteligência artificial e algoritmos, as cleantechs podem desenvolver soluções tecnológicas capazes de aumentar a produtividade ao mesmo tempo em que reduzem desperdícios e minimizam o impacto ambiental dos processos, em um círculo virtuoso de sustentabilidade.

Evolução das energias limpas 

Mais de 85% da energia elétrica utilizada no Brasil vem de fontes renováveis, principalmente de geração hidrelétrica, segundo o Balanço Energético Nacional 2023. Além de ter uma das matrizes elétricas mais limpas do mundo, o país oferece muitas oportunidades de crescimento no setor de energias renováveis, o que representa uma grande vantagem competitiva em um cenário global que privilegia as soluções verdes e o desenvolvimento sustentável. Em uma tendência ESG para 2024, a transição rumo a uma matriz elétrica ainda mais renovável tende a ganhar força com o uso cada vez mais recorrente de fontes como eólica, solar, biomassa, biogás, além de pequenas hidrelétricas, que têm menos impacto ambiental que usinas de grande porte.

Cooperativismo na vanguarda

O crescimento e a diversificação das fontes de energia limpa estão no radar das cooperativas brasileiras há muitos anos, e algumas delas são referência em tecnologias de produção e uso de energias renováveis. Além do impacto direto sobre o meio ambiente, a questão também se tornou um diferencial competitivo para os produtos com a marca coop. Em Bento Gonçalves (RS), a Cooperativa Vinícola Aurora – maior coop de produção de vinhos do Brasil – tem investido desde 2019 na transição energética e hoje só utiliza eletricidade proveniente de fonte limpa, totalmente renovável e que não agride o meio ambiente. Toda a energia que abastece as três plantas industriais da vinícola vem de usinas eólica, solar, de biomassa, e de Pequenas Centrais Hidrelétricas (PCHs) e Centrais Geradoras Hidrelétricas (CGHs). A readequação energética da vinícola cooperativa é certificada por uma empresa de gestão de energia e reavaliada anualmente para validar a utilização de energia 100% renovável. Com a conversão da matriz energética, desde 2019, a Cooperativa Vinícola Aurora deixou de emitir na atmosfera 1.373 toneladas de dióxido de carbono (CO2), que provoca o aquecimento global.  Apenas em 2022, foram 217 toneladas de CO2 a menos, um esforço equivalente à manutenção de uma floresta com 6 mil árvores.

Descarbonização da produção 

O agravamento da crise climática, com eventos extremos registrados em várias partes do mundo, tem deixado claro que as respostas para frear o aquecimento do planeta têm de ser rápidas e em grande escala. Reduzir as emissões globais de dióxido de carbono (CO2) e outros gases de efeito estufa não é apenas uma missão ambiental, mas uma tarefa que está diretamente relacionada à sustentabilidade econômica. Na agricultura, por exemplo, frear o aquecimento global é fundamental para a sobrevivência dos negócios, porque a produção tem sido cada vez mais afetada por secas extremas ou chuvas fora do padrão.

Menos carbono no coop

No cooperativismo, o ramo agropecuário é justamente um dos que mais se destaca na busca de soluções para descarbonizar a produção. Técnicas de agricultura de baixo carbono tem se difundido entre as coops, que aliam tecnologia e experiência no campo para garantir benefícios ambientais e ganhos de competitividade para os produtores cooperados. No Sul do Brasil, a Coopercampos – gigante cooperativista de cereais, sementes, insumos e agroindústria – aposta na inovação para reduzir emissões de CO2 em suas áreas de produção em Santa Catarina e no Rio Grande do Sul. Em parceria com a Empresa Brasileira de Pesquisa Agropecuária (Embrapa), a cooperativa criou um programa para avaliar a qualidade de manejo dos solos e identificar as melhores oportunidades de retenção do carbono na terra, evitando a emissão do gás para a atmosfera. No projeto  Clube do Carbono, a Copercampos incentiva seus cooperados a utilizar técnicas como o plantio direto na palha e outras práticas conservacionistas. No plantio direto, por exemplo, a semeadura é feita na palha da cultura anterior, sem a necessidade de queimar a área nem de revolvimento da terra, reduzindo a liberação de CO2. A incorporação da matéria orgânica ao solo também mantém a umidade e beneficia a nutrição das plantas, aumentando a produtividade.

Transparência das ações climáticas

O compromisso com o enfrentamento da crise climática também requer a medição e divulgação das ações de combate do aquecimento global de maneira transparente e qualificada. Na hora de comunicar os indicadores ESG aos cooperados, consumidores e sociedade, há várias estratégias para compartilhar os resultados com credibilidade. A Organização das Nações Unidas (ONU), por exemplo, fornece parâmetros para medição e avaliação de estratégias corporativas de sustentabilidade a partir da relação com os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS), uma série de metas globais a serem alcançadas até 2030. A ferramenta mais comum para a comunicação de iniciativas ESG, incluindo as ações climáticas, são os relatórios de sustentabilidade. Em todo o mundo, o modelo mais usado para esse tipo de documento é o padrão GRI,  sigla de Global Reporting Initiative, uma organização internacional sem fins lucrativos que fornece padrões com uma linguagem comum para as instituições comunicarem seus impactos.

Relatórios cooperativistas

No Brasil, o padrão GRI é adotado por diversas cooperativas na demonstração de suas iniciativas de sustentabilidade, como a Frísia, a Cocamar, a Integrada Cooperativa Agroindustrial, a Coopercitrus, o Sicoob, o Sicredi e diversas cooperativas do Sistema Unimed, além de Organização Estaduais como o Sistema Ocemg, de Minas Gerais. Em outra frente de transparência das ações de combate ao aquecimento global, o Sistema OCB está trabalhando para disponibilizar uma ferramenta que auxilie as cooperativas na elaboração de seus inventários de gases de efeito estufa, um mapeamento de todas as emissões produzidas por elas. O inventário é o primeiro passo para identificar o potencial de redução de carbono em cada setor e definir investimentos mais assertivos. Aumento da frota de carros elétricos As vendas de carros elétricos no Brasil quase dobraram em 2023, com 93.927 emplacamentos em todo o país, com crescimento em todas as regiões, segundo a Associação Brasileira do Veículo Elétrico. Em 2024, janeiro também já registrou recorde de vendas, com 12.026 novos carros elétricos na rua. Os números mostram o potencial da eletromobilidade como uma das principais tendências ESG para 2024 e projetam o aumento recorde da frota eletrificada até o fim do ano. A eletrificação da frota tem impactos ambientais diretos, com redução do uso de combustíveis fósseis, menos emissão de poluentes no ar e redução do nível de ruídos. No Brasil, o setor de transporte é responsável por cerca de 45% das emissões CO2, principalmente pela utilização majoritária do modal rodoviário. Para se ter uma ideia, um caminhão de carga emite 77 quilos de gases de efeito estufa a cada 100 quilômetros rodados. Caminhão elétrico cooperativista – Atenta à responsabilidade do segmento de transporte rodoviário de carga para mudar esse cenário, a Cooperativa de Transportadores Autônomos de Cargas e Passageiros da Região Metropolitana de Belo Horizonte (Coopmetro) começou a fazer a sua parte e colocou na rua o primeiro caminhão elétrico de sua frota. O veículo não depende de combustível, não gera poluição do ar nem sonora, e a energia elétrica usada no abastecimento é de fonte renovável, gerada em uma usina solar da cooperativa. O projeto de eletrificação da frota está em fase piloto e a Coopmetro pretende testar novos caminhões elétricos este ano. Em outra contribuição coop para estimular o uso de veículos elétricos, a cooperativa gaúcha Certel Energia inovou ao instalar o primeiro posto para carregamento de carros elétricos do município de Teutônia, na região central do Rio Grande do Sul. A falta de postos de recarga é um dos principais desafios para a ampliação do número de veículos elétricos no Brasil.  De acordo com a Associação Brasileira do Veículo Elétrico (ABVE), há 3,8 mil eletropostos públicos ou semipúblicos em todo o país, mas a maior parte está concentrada nos grandes centros urbanos. Buscador de tendências Quer saber mais sobre tendências de inovação para 2024 e como elas podem aumentar a competitividade da sua cooperativa? Acesse agora o InovaCoop - plataforma de inovação do Sistema OCB - e comece o curso “Pesquisador de tendências”. A capacitação ensina a identificar e mapear tendências e a utilizar essas informações a favor do seu negócio.
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Representantes do Sistema OCB se reuniram, na terça-feira (19), com o diretor da Agência Nacional de Transportes Terrestres (ANTT), Guilherme Sampaio, para discutir pautas relacionadas ao transporte rodoviário de cargas e de passageiros e, também, temas que afetam diretamente as cooperativas do Ramo Transporte.  "Tivemos a oportunidade de dialogar abertamente sobre as atuais demandas e desafios enfrentados pelo segmento", destacou a superintendente da entidade, Tania Zanella. Evaldo Moreira Matos, coordenador nacional do Conselho Consultivo do Ramo Transporte do Sistema OCB, também salientou a oportunidade ímpar que a reunião representou. “Conseguimos expor as dificuldades enfrentadas pelas nossas cooperativas, especialmente no que diz respeito à compreensão das especificidades do nosso modelo de negócios e à resolução de gargalos existentes", declarou. Um dos pontos abordados foi o Acordo de Cooperação Técnica firmado com Confederação Nacional do Cooperativismo (CNCoop), que propõe a elaboração de um estudo de viabilidade técnica e econômica sobre o papel das Cooperativas de Transporte de Cargas (CTC) na prestação de serviços do segmento ao e-commerce. A iniciativa visa aprofundar o entendimento sobre a contribuição das cooperativas e, para isso, ficou definido que a agência irá realizar uma visita técnica a alguma plataforma de e-commerce que hoje cooperativas de transporte operam, para compreender a lógica de operações e demandas, bem como identificar as possíveis formas de regulação dessas operações. A Lei 14.599/2023 foi outro tema tratado, principalmente no que diz respeito ao Art. 13-B, que veda o desconto de taxas administrativas e seguros sob valor do frete. O Sistema OCB questionou a posição da agência sobre esse dispositivo, com o intuito de esclarecer a situação e possível insegurança jurídica que ele pode acarretar para as cooperativas. “Não está claro se a cooperativa poderá descontar essas taxas dos cooperados, o que sempre foi a forma de atuação até então. Precisamos de um posicionamento sobre essa questão para entender o posicionamento da agência reguladora sobre essa temática”, explicou Tania. Guilherme Sampaio sugeriu que seja feita uma consulta formal a agência para esclarecer a dúvida de forma mais efetiva. Também foi discutida a presença de cooperativas de transporte de carga sem registro no Sistema OCB, mas ativas nono Registro Nacional de Transportadores Rodoviários de Cargas Digital (RNTRC). Uma lista com a relação dessas cooperativas foi encaminhada à Superintendência de Serviços de Transporte Rodoviário e Multimodal de Cargas (Suroc) para questionar as ações e prazos estabelecidos pela agência para mitigar a situação. “Entendemos que esse é um tema relevante e que exige atenção por parte da ANTT para evitar irregularidades na prestação dos serviços”, esclareceu o coordenador Evaldo Matos. As especificidades do cooperativismo de transporte foram apresentadas junto com um pedido para aproximação com à Superintendência de Transporte de Passageiros, com o objetivo de estruturar ações conjuntas em prol do desenvolvimento das cooperativas que fazem o transporte de passageiros. Sobre este assunto, Guilherme Sampaio se colocou à disposição para entender as demandas específicas do segmento e colaborar para uma melhor regulação do assunto. "Iremos buscar soluções que possam contribuir para atender as necessidades do setor e promover um ambiente regulatório mais adequado e favorável ao seu desenvolvimento", afirmou.

Sistema OCB

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Na última sexta-feira (22), aconteceu a terceira reunião da Câmara Temática do Segmento Habitacional, promovida pelo Sistema OCB. Com o objetivo de consolidar ideias e propostas, o evento reuniu 18 representantes do setor e, durante o encontro, foram abordadas questões relevantes para o segmento, incluindo o trabalho de representação institucional realizado pelo Sistema OCB. Além disso, foi apresentado o diagnóstico do cenário atual e o plano de trabalho para 2024. O principal assunto foi o Conselho das Cidades (ConCidades), um órgão colegiado, deliberativo e consultivo, que faz parte do Ministério das Cidades e trata sobre a Política Nacional de Desenvolvimento Urbano (PNDU). O ConCidades conta com cinco comitês técnicos que subsidiam debates e promovem articulação com órgãos promotores de estudos, propostas e tecnologias relacionadas às políticas públicas. Dentre eles, o Comitê Técnico de Habitação, conta com a presença, entre seus membros, do analista de Relações Governamentais do Sistema OCB, João Pinheiro Valadares Penna. Já o Comitê Técnico de Mobilidade Urbana, tem como representante  Marco Antônio, arquiteto e urbanista que colabora com a entidade. Neste ano, o Comitê Técnico de Habitação atua para promover novas linhas de financiamento, como a ampliação das possibilidades de inclusão de imóveis para habitação de interesse social (HIS); o aprimoramento dos programas e ações empreendidas; e o trabalho social. Thayná Côrtes, analista do Sistema OCB, explicou que, dentre as diversas perspectivas de atuação, o CT vai incluir o cooperativismo como uma alternativa para a organização de projetos coletivos, com base na integração do Minha Casa Minha Vida (MCMV) com as demais políticas públicas. "O Sistema OCB entende que não basta somente construir uma casa. É prciso garantir também segurança, saúde e educação. O intuito da nossa proposta é integrar outras áreas e outros segmentos ao programa, bem como com o marco regulatório do cooperativismo", afirmou. A Câmara também vai mobilizar, junto às Organizações Estaduais (OCEs), a missão de participação do movimento na 6ª Conferência das Cidades, com a presença de cooperativas desde as fases municipais, passando pelas estaduais até chegar a nacional. Para Marco Antônio, que trabalha no Concidades, o segmento habitacional é muito importante no que diz respeito ao trabalho feito com as pessoas. "É uma atividade diferente da que uma incorporadora faz quando conduz uma construção. Ela não lida com os moradores como o cooperativismo faz. Dentro do movimento, os moradores se reúnem e constroem um resultado social mais positivo", afirmou. O diagnóstico apresentado analisou o histórico do segmento para identificar desafios e oportunidades e, também, mapear os problemas enfrentados pelas cooperativas. O documento, direcionado às cooperativas habitacionais e OCEs, tem como objetivo pensar e promover soluções eficazes para os problemas enfrentados no setor habitacional brasileiro. De acordo com o estudo, foi possível concluir que o maior empecilho do segmento será enfrentar o Ministério Público para questionar as jurisprudências que prejudicam as coops de habitação e, a maior oportunidade, será alcançar outras linhas do Programa Minha Casa Minha Vida.

Fonte: Sistema OCB

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A partir do dia 25 de março, o Instituto Sicoob abriu as inscrições para a 13ª edição do Concurso Cultural, que este ano terá como tema "Atitudes simples, escolhas conscientes”. Podem participar estudantes do 3º, 5º, 7º e 9º ano do ensino fundamental, regularmente matriculados nas redes de ensino público e privado, que foram convidadas por uma cooperativa Sicoob para fazer parte do projeto. O concurso tem o intuito de disseminar a cultura da cooperação entre as crianças, incentivando a reflexão, o debate e a produção de desenhos e textos narrativos. As premiações do Concurso Cultural ocorrem em três etapas distintas: local, regional e nacional. De acordo com Luiz Edson Feltrim, superintendente de Cidadania e Sustentabilidade do Sicoob, a educação transcende a mera transmissão de conhecimento, constituindo-se como o ambiente propício para o desenvolvimento coletivo e individual de cada pessoa."É fundamental fomentar os princípios do cooperativismo desde a infância, pois isso fortalece valores como cooperação, igualdade e responsabilidade, como também prepara as futuras gerações para uma participação mais ativa e consciente na sociedade. Ao proporcionar experiências cooperativas desde cedo, estamos investindo no desenvolvimento de indivíduos capacitados para colaborar, tomar decisões em grupo e celebrar conquistas em conjunto, contribuindo assim para a construção de uma comunidade mais justa e sustentável”, comenta Feltrim. Ganhadores Em 2023, foram mais de 2,4 mil escolas participantes e mais de 280 mil alunos atendidos, sendo estes estudantes regularmente matriculados nas escolas das redes pública, privada e de cooperativas educacionais.? A Ana Beatriz de Oliveira, de Goiânia (GO), ganhou na Categoria Desenho. Já o Paulo de Biase, de Sertãozinho (SP), levou o prêmio na Categoria Crônica. A Nicole Letícia Monteiro, de Sta. Gertrudes (SP), ganhou na Categoria Poema e João Pedro de Souza, de Guariba (SP), levou o prêmio na Categoria Tiras em Quadrinhos. As premiações incluíram um notebook para os alunos vencedores de cada categoria, R$ 3 mil em pontos Coopera para os professores de cada aluno vencedor e um kit multimídia audiovisual e caixa de som para cada escola vencedora.   Para saber mais, basta acessar o site do Concurso Cultural Sicoob.
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O projeto de implantação da ferramenta Omnichannel na Central de Atendimento da Unimed Natal foi o grande vencedor do Prêmio Latam 2024, na categoria Líder em Estratégia Multicanal. Os vencedores da disputa foram anunciados em cerimônia realizada na Cidade do México, com participação de empresas do Brasil, Argentina, Colômbia, México e Paraguai.

Criado pela Aloic – Alianza Latinoamericana de Organizaciones para la Interacción con Clientes, o prêmio internacional é realizado anualmente e concorrem os vencedores das premiações nacionais. Do Brasil, participam as empresas que foram reconhecidas no Prêmio ClienteSA do ano anterior. Os cases são avaliados por um Corpo de Jurados, formado por especialistas do setor dos cinco países. O resultado ainda passa por uma auditoria para garantir a idoneidade da premiação.

“É um orgulho imenso para todos nos ver a Unimed Natal receber prêmios como esse, pois ele comprova a dedicação, cuidado e excelência que empenhamos em todos nossos processos, sejam eles assistenciais ou administrativos. Nesse caso, a Unimed Natal foi reconhecida internacionalmente por um serviço que utiliza a tecnologia para otimizar e melhorar o atendimento aos nossos clientes. É muito bom ter esse reconhecimento, pois ele nos coloca como referência no mercado nacional e internacional e o resultado principal é a entrega de um serviço cada vez mais eficiente aos nossos clientes”, declara o diretor-presidente da Unimed Natal, Dr. Fernando Pinto.

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Na semana anterior ao período de carnaval, dia 07/02, em agenda de reuniões pela capital do RN, o Presidente da ProTurismoRN se reuniu com Guilherme Lopes, Gerente Comercial da Liiv Rooms, para conhecer a franquia de rede de hotéis modernos que estão instalados em Natal, Tibau do Sul e São Miguel do Gostoso. A reunião ocorreu no Liiv Hub em Ponta Negra. Além da visita técnica, foi firmada parceria entre a Liiv Rooms e a ProTurismoRN, estabelecendo descontos para os cooperados e parceiros estratégicos da Cooperativa de Profissionais e Promoção do Turismo do Rio Grande do Norte. A iniciativa faz parte do Clube de Benefícios da ProTurismoRN que oferta vantagens e facilidades para todos aqueles que se tornam cooperados e/ou parceiros estratégicos comerciais e institucionais da cooperativa. Aos profissionais cooperados/parceiros que precisem ir a Natal (Ponta Negra), Tibau do Sul (Pipa) ou São Miguel do Gostoso a trabalho ou a descanso, a Liiv Rooms será a opção ideal com vantagem exclusiva. Fonte: ProturismoRN

Mais do que uma data no calendário, o Dia C é uma manifestação coletiva de cooperação e voluntariado. Organizada pelas OCEs, a data mobiliza cooperativas de todo o país para oferecer às comunidades serviços essenciais nas áreas de saúde, educação, trabalho, lazer e cultura. "Juntos fazemos mais pelas pessoas e por comunidades inteiras", esse é o mote da campanha de 2024. O intuito é representar de maneira precisa os valores fundamentais do cooperativismo e as aspirações do Dia C. Para traduzir essa mensagem de forma criativa e impactante, decidimos adotar uma estética inspirada em histórias em quadrinhos. Acesse aqui o site do Dia C e conhece mais sobre a campanha deste ano. Prepare-se para essa manifestação coletiva de cooperação e voluntariado e junte-se a nós nessa grande ação de solidariedade! O que é o Dia C?
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Os jovens da turma do curso de Auxiliar Administrativo do Programa Aprendiz Cooperativo participaram de uma aula de campo com visita técnica à Cooperativa Cultural Universitária. Eles foram recebidos pela presidente da Coop, Wani Pereira. Os Aprendizes conheceram de perto a estrutura da cooperativa, com informações sobre gestão e negócios. A aula é parte da disciplina de Introdução à Administração e os jovens foram acompanhados pela psicóloga e instrutora Fernanda Rose. Desenvolvido pelo Sescoop/RN, o Aprendiz Cooperativo é um programa de formação que orienta as cooperativas para contratar, formar e transformar a vida de jovens aprendizes, de acordo com a Lei da Aprendizagem (Lei nº 10.097/2000) e os princípios do cooperativismo. Atualmente, a turma do curso de Auxiliar Administrativo conta com 51 aprendizes oriundos das cooperativas Unimed Natal, Uniodonto RN, Sicredi RN, Coopern Enfermagem e Coopanest/RN, além de jovens encaminhados pela Fiern.
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Já parou para pensar como vai ficar o mercado de trabalho neste e nos próximos anos? Não faz muito tempo, passamos por desafios globais, como a pandemia de Covid-19, que trouxeram mudanças significativas na forma de viver e, também, de trabalhar. As práticas do home office e do modelo híbrido (presencial e online) são um exemplo. Mas será que elas continuarão a crescer no cooperativismo? E mais: como as cooperativas podem se preparar para reter talentos e atrair novos profissionais em um mundo cada vez mais digital? De acordo com uma pesquisa realizada pela consultoria Gartner, em 2023,  26% dos executivos de grandes empresas apontaram a escassez de talentos como o risco mais prejudicial às organizações. Então, sem dúvida, esse é um ponto a ser priorizado pelas coops. “As cooperativas já são referência no cuidado com as pessoas, o que as tornam ainda mais atrativas para quem gosta de um ambiente de trabalho agradável",  destaca Carina Batista Melo, gerente de Pessoas do Sistema OCB. “Acreditamos que equipes de excelência geram resultados de excelência. Por isso, dentro do coop, investimos fortemente na seleção, treinamento e retenção dos nossos talentos.” APRENDA A LIDAR COM A GERAÇÃO Z Eles ainda não chegaram aos 30, mas já a partir deste ano passarão a representar  ¼ da população global de trabalhadores, segundo relatório da Future Dojo. E a tendência é de que estejam cada dia mais envolvidos no desenho de estratégias e na tomada de decisões, ocupando também cargos de liderança, embora este não seja, em muitos casos, o objetivo final. A chamada geração Z, formada por pessoas nascidas entre 1995 e 2010, enxerga o trabalho de uma forma diferente de gerações anteriores. Pesquisas indicam que esses jovens adultos querem crescer profissionalmente, mas não colocam o trabalho como prioridade máxima. São profissionais que buscam por equilíbrio entre o pessoal e o profissional, querem trabalhar com propósito e não descuidam da saúde mental. Estudo realizado em agosto de 2023 pela Visier — plataforma de análise de pessoal e planejamento de força de trabalho —  com 1000 funcionários de diferentes idades nos Estados Unidos, confirma essa tendência. A carreira aparece em 4º lugar em uma lista de prioridades elencada pelos entrevistados desta faixa etária. Para completar, eles tendem a preferir modelos de trabalho mais flexíveis, com mais liberdade no que diz respeito à carga horária, por exemplo (veja os tópicos 2, 3 e 4 desta matéria). Em alguns casos, também exploram atividades paralelas, pensando em uma maior independência financeira. Como lidar com esses profissionais? Reunimos algumas dicas para o convívio diário com a geração Z no ambiente de trabalho que podem te ajudar: ofereça oportunidades de aprendizado contínuo, estimule a colaboração e o trabalho em equipe, aposte na autenticidade e transparência e devolva habilidades de liderança. Esses são alguns dos pontos valorizados por eles e que podem fazer a diferença para um ambiente agradável e produtivo. Clique aqui e acesse o conteúdo na íntegra.

Fonte: Sistema OCB

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Em 2024, Brasília sediará a 15ª edição do Congresso Brasileiro do Cooperativismo (CBC) de 14 a 16 de maio, celebrando o 55º aniversário da Organização das Cooperativas Brasileiras (OCB). Reconhecido como o maior e mais importante evento no cenário cooperativista, o tema desta edição é “Projetando um futuro mais coop”. O evento propõe desta vez um desafio: planejar e construir, juntos, o futuro que queremos para o cooperativismo brasileiro. No congresso são tomadas as grandes decisões e definidos os rumos do movimento. A própria OCB surgiu a partir de um consenso durante o 4º CBC, em 1969. Para saber mais da programação, temas, regimento e manual de procedimentos, acesse: https://cbc.coop.br/

Coops lideradas por mulheres! Atenção para a oportunidade: a Superintendência do Desenvolvimento do Nordeste (Sudene) lançou edital para apoiar projetos de inovação de empresas cuja gestão e liderança seja realizada por mulheres, em sua diversidade: cis, trans, travestis, representantes de povos e comunidades tradicionais e originários, pessoas com deficiências, negras, de baixa renda e idosas. ⚠️OS PROJETOS DEVEM: Estar relacionados a uma das linhas setoriais prioritárias: 🎨 Economia criativa 🌿 Bioeconomia 📚 Educação Identificar uma das tecnologias prioritárias: 🔬 Biotecnologia e Bioeconomia com aproveitamento dos diferenciais competitivos da região 🏭 Industria 4.0, IoT, Blockchain, IA e Robótica aplicadas ao desenvolvimento local/regional ♻️ Inovação inclusiva/frugal em diferentes escalas regionais, baseadas em startups e modelos de negócios circulares 🛠️ Tecnologias que ampliem e qualifiquem o acesso aos serviços públicos essenciais. 💰 Seleção de 51 projetos: até R$ 80 mil para cada OBS.: proponente entra com contrapartida de 5% do valor aportado pela Sudene (ex. recursos próprios e/ou de parceiros, como bens e serviços, relacionados ao projeto) 🗓️ 12 meses para executar o projeto ✍🏽 Inscrições até 22/04 ℹ️ Entre no site: www.gov.br/sudene
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O Sistema OCB, em parceria com a instituição Checon, divulgou a Pesquisa de Imagem do Cooperativismo 2023, realizada em todas as regiões do Brasil, com a participação de 11.522 respondentes. O estudo, que utilizou as metodologias qualitativa e quantitativa em seu processo, apresentou uma visão ampla quanto à percepção da sociedade em relação às cooperativas. Os resultados revelam que 88% dos entrevistados de todas as regiões do Brasil consideram o movimento atual, moderno e inovador. Os dados indicam evolução quando comparados com os números de 2018, e destacam a importância de difundir os conceitos do cooperativismo para fortalecer e conscientizar a sociedade sobre seu impacto positivo no desenvolvimento socioeconômico do país. Para Márcio Lopes de Freitas, presidente do Sistema OCB, os resultados comprovam um aumento notável no reconhecimento do modelo de negócios e uma compreensão mais clara de seus princípios e valores. "Os dados refletem o trabalho dedicado de todas as coops brasileiras, que mostram, na prática, os benefícios das cooperativas em suas comunidades e setores econômicos. É um espelho do impacto positivo que o cooperativismo possui na vida das pessoas e na construção de um futuro mais justo e próspero para todos”, afirmou. A pesquisa, em sua segunda edição, contou com a participação de 51,8% mulheres e 48,2% homens. A faixa etária até 29 anos contou com 23% dos respondentes, enquanto os com idade entre 30 e 49 anos somaram 46% e, entre 50 e 65 anos, 25%. As regiões Nordeste e Sudeste registraram o maior número de participantes. Juntos, seus estados contaram com mais de 60% de representatividade. Em um intervalo de seis anos, a pesquisa revela mudanças na percepção e no reconhecimento das cooperativas. Em 2018, 55,6% dos entrevistados admitiram não se lembrar de nenhuma coop e, em 2023, esse número caiu para 23%, o que demonstra uma consciência e familiaridade maior com o conceito cooperativista. Além disso, aconteceu uma crescente notável na menção espontânea de cooperativas. Em 2018, somente 28,6% dos entrevistados souberam mencionar o nome de uma uma coop. Em 2023, esse número saltou para 54,8%, o que indica um maior engajamento das marcas cooperativistas. Entre as mais lembradas estão Sicoob, Sicredi, Aurora, Coamo e Cocamar. Um em cada quatro participantes afirmou ter contato com a marca do SomosCoop e, 18% associaram o cooperativismo à união, aliança e soma de esforços, enquanto 16% relacionaram o movimento à ajuda, apoio e auxílio mútuo. A percepção de "ser um cooperado" foi positiva, com a impressão dos entrevistados de que fazer parte de uma cooperativa traz mais credibilidade para o negócio, tendo em vista o seu modelo democrático que promove o desenvolvimento de negócios locais. O estudo permitiu notar uma receptividade favorável ao cooperativismo, embora ainda seja necessário aprofundar a divulgação de informações mais detalhadas sobre o funcionamento, os objetivos e os princípios do movimento. O entendimento do modelo de negócio foi muito associado ao seu aspecto social. Conceitos como preço justo, qualidade e segurança quanto à procedência dos produtos foram indicados como pontos que merecem ser mais trabalhados para alcançar mais destaque e proximidade com o público.

Confira o infográfico com os principais resultados da pesquisa   Saiba Mais:

• Pesquisa Nacional busca mapear novas estratégias
• Valorize o coop e vá mais longe
• Bora Cooperar

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O Sistema OCERN, por meio do setor de Formação Profissional do Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativismo no Rio Grande do Norte (Sescoop/RN), promoveu um curso de capacitação em higienização hospitalar para cooperadas da Coopservice. O evento, realizado nas instalações do Sescoop/RN em Natal, teve como objetivo aprimorar as habilidades das profissionais no cuidado com a limpeza e desinfecção de ambientes hospitalares. O curso, intitulado "Procedimentos de Higienização Hospitalar - Copeiro", abordou uma variedade de tópicos essenciais para garantir a segurança e a eficácia dos serviços prestados. Desde a padronização de porcionamento até a identificação do mapa de dietas, as cooperadas receberam treinamento especializado em técnicas de limpeza e desinfecção de superfícies, uso adequado de equipamentos de proteção individual (EPIs), protocolos para a prática de higiene das mãos e condutas éticas no ambiente de trabalho. As informações foram repassadas às cooperadas pela instrutora Fernanda Lúcia Ribeiro Diniz. O destaque do curso foi a ênfase na importância da higienização hospitalar para a prevenção de infecções cruzadas e a garantia de um ambiente seguro para pacientes, familiares e equipe de saúde. Além disso, as cooperadas tiveram a oportunidade de aprender sobre boas práticas na manipulação de alimentos, montagem de carrinhos de transporte das dietas e especificações alimentares de acordo com as patologias dos pacientes. A iniciativa reforça o papel do Sistema OCERN e do Sescoop/RN na promoção do desenvolvimento profissional e na valorização do trabalho das nossas cooperativas. Com de parcerias estratégicas como essa, as cooperativas do Rio Grande do Norte podem oferecer serviços de alta qualidade e contribuir para o fortalecimento do setor de saúde no estado.
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Quer dominar o Excel? Nosso curso tem objetivo de contribuir com competências básicas para você atuar e intervir em seu campo de trabalho, com qualidade e foco em resultados, aumentando sua produtividade, utilizando-se do Microsoft Office Excel. 📊📈👩🏽‍💻 📊👨🏻‍💻 O curso é presencial e será realizado de 22 de abril a 06 de maio, de segunda a quinta, das 14h às 18h, na sede do Sistema OCERN. 💡 Não perca a oportunidade de se tornar um especialista em Microsoft Office Excel. 💻✨ Curso Excel Office 365 🗓️ de 22 de abril a 22 de maio - presencial 🕒 das 14h às 18h,l (seg a quin) ✅ Sede do Sistema OCERN 📍 Av. Jerônimo Câmara, 2994, Bairro - Nossa Sra. de Nazaré, Natal - RN, 59060-300 Clique aqui e garanta sua vaga gratuitamente
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Nós sabemos, e você sabe também: o cooperativismo brasileiro é gigante. Mas qual é o tamanho exato? Quantas pessoas ele impacta? Quantos empregos são gerados? Quanto dinheiro é  movimentado? Foi para reunir essas e tantas outras respostas sobre o nosso modelo de negócios que nasceu o SouCoop, uma plataforma simples e transparente onde as coops podem manter seus dados atualizados para terem acesso aos serviços e soluções disponibilizados pelo Sistema OCB, além de utilizarem o espaço como fonte de gestão e armazenamento das suas principais informações sociais e documentos. E você já atualizou os dados da sua cooperativa no SouCoop? A sua participação é fundamental! Vamos somar as nossas forças para destacá-las no AnuárioCoop 2024. A identificação do cenário real do cooperativismo é um importante passo, pois gera os subsídios que fundamentam a nossa atuação em defesa do nosso modelo de negócio, junto ao poder público e entidades parceiras. Viu só o quanto a sua coop tem ganhar? Então, participe desta campanha de atualização de dados no SouCoop. Basta preencher o formulário on-line até o dia 14/06.

Clique aqui e acesse a plataforma SouCoop

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A Cooperativa de Produção Artesanal do Crutac (Coopercrutac) foi beneficiada com um veículo por meio da Emenda Parlamentar (Convênio 941515/2023 ) destinada pelo mandado de Benes Leocádio. O carro vai possibilitar à cooperativa de artesãos a realizar ações no desenvolvimento do artesanato em municípios do RN. O Benes Leocádio esteve na Casa do Cooperativismo Potiguar para realizar a entrega do veículos à cooperativa. Ele foi recebido pelo presidente Joseilson Medeiros e dialogaram sobre o panorama do cooperativismo no estado, bem como interlocução entre o mandato do deputado com lideranças cooperativistas do RN.
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